书目信息 |
题名: |
人力管理零阻力
|
|
作者: | 胡八一 著 | |
分册: | ||
出版信息: | 广州 广东旅游出版社 2015 |
|
页数: | 254页 | |
开本: | 25cm | |
丛书名: | ||
单 册: | ||
中图分类: | F279.243.292 | |
科图分类: | ||
主题词: | 家庭企业--人力资源管理--研究--中国 | |
电子资源: | ||
ISBN: | 978-7-5570-0029-5 |
000 | 01017nam0 22002291 450 | |
001 | 1774227558 | |
005 | 20170611203717.86 | |
010 | @a978-7-5570-0029-5@dCNY45.00 | |
096 | @aF279.2@bhby | |
100 | @a20170606d2015 em y0chiy50 ea | |
101 | 0 | @achi |
102 | @aCN@b440000 | |
105 | @ay z 000yy | |
200 | 1 | @a人力管理零阻力@9ren li guan li ling zu li@f胡八一著 |
210 | @a广州@c广东旅游出版社@d2015 | |
215 | @a254页@d25cm | |
330 | @a本书针对家族企业在人力资源管理中常见的“族内人”窝里斗、“族外人”受排挤、优秀人才流失率高、培训费力不讨好、绩效考核遭抱怨等管理难题,结合作者多年来在人力资源管理咨询实践中积累的经典案例,以及独创的“8+1绩效量化技术”、“三三制薪酬设计技术”、“9d股权激励技术”等先进的管理方法,为家族企业人力资源管理者量身定做了一整套解决方案,帮助家族企业走出人力资源管理误区,走上快速发展之路。 | |
606 | 0 | @a家庭企业@x人力资源管理@x研究@y中国 |
690 | @aF279.243.292@v5 | |
701 | 0 | @a胡八一@9hu ba yi@4著 |
801 | 0 | @aCN@b郑州日成@c20170606 |
905 | @a241250@dF279.243.292@e1 | |
人力管理零阻力/胡八一著.-广州:广东旅游出版社,2015 |
254页;25cm |
ISBN 978-7-5570-0029-5:CNY45.00 |
本书针对家族企业在人力资源管理中常见的“族内人”窝里斗、“族外人”受排挤、优秀人才流失率高、培训费力不讨好、绩效考核遭抱怨等管理难题,结合作者多年来在人力资源管理咨询实践中积累的经典案例,以及独创的“8+1绩效量化技术”、“三三制薪酬设计技术”、“9d股权激励技术”等先进的管理方法,为家族企业人力资源管理者量身定做了一整套解决方案,帮助家族企业走出人力资源管理误区,走上快速发展之路。 |
● |
相关链接 |
正题名:人力管理零阻力
索取号:F279.243.292/1
 
预约/预借
序号 | 登录号 | 条形码 | 馆藏地/架位号 | 状态 | 备注 |
1 | 1689599 | 216895992 | 经济管理学院资料室/ [索取号:F279.243.292/1] | 在馆 | |
2 | 1689600 | 216896009 | 经济管理学院资料室/ [索取号:F279.243.292/1] | 在馆 |