书目信息 |
| 题名： |
绩效咨询
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| 作者： | 罗宾逊 著 ；易虹 ， 张雪瓴 译 | |
| 分册： | ||
| 出版信息： | 北京 电子工业出版社 2016 |
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| 页数： | 18,248页 | |
| 开本： | 24cm | |
| 丛书名： | ||
| 单 册： | ||
| 中图分类： | F272.92 | |
| 科图分类： | ||
| 主题词： | 企业管理--人力资源管理 | |
| 电子资源： | ||
| ISBN： | 978-7-121-29976-6 | |
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| 001 | 1752888302 | |
| 005 | 20171202144132.39 | |
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| 200 | 1 | @a绩效咨询@9ji xiao zi xun@dPerformance consulting：a strategic process to improve，measure，and sustain organizational results，3e@f(美)达纳·盖恩斯·罗宾逊(Dana Gaines Robinson)[等]著@zeng@g易虹，张雪瓴译 |
| 210 | @a北京@c电子工业出版社@d2016 | |
| 215 | @a18,248页@d24cm | |
| 304 | @a著者还有：詹姆斯·C·罗宾逊(James C. Robinson)、杰克·J·菲利普斯(Jack J. Phillips)、帕特丽夏·普利亚姆·菲利普斯(Patricia Pulliam Phillips)、迪克·韩肖(Dick Handshaw) | |
| 305 | @a本书依据原书第3版译出 | |
| 305 | @a本书中文简体字版由Berrett-Koehler Publishers授权 | |
| 330 | @a这个版本包含了几位作者最近咨询工作中的最新是实践与案例。术语也有所改变，以反映当今的商业世界，模型本身也有所更新。读者将感受到的最主要的改变，是关于如何测量绩效咨询行动计划这个模块。 | |
| 510 | 1 | @aPerformance consulting：a strategic process to improve，measure，and sustain organizational results，3e@zeng |
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| 绩效咨询=Performance consulting：a strategic process to improve，measure，and sustain organizational results，3e/(美)达纳·盖恩斯·罗宾逊(Dana Gaines Robinson)[等]著/易虹，张雪瓴译.-北京：电子工业出版社，2016 |
| 18,248页；24cm |
| ISBN 978-7-121-29976-6：CNY49.00 |
| 这个版本包含了几位作者最近咨询工作中的最新是实践与案例。术语也有所改变，以反映当今的商业世界，模型本身也有所更新。读者将感受到的最主要的改变，是关于如何测量绩效咨询行动计划这个模块。 |
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| 相关链接 |
正题名：绩效咨询
索取号：F272.92/263
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| 序号 | 登录号 | 条形码 | 馆藏地/架位号 | 状态 | 备注 |
| 1 | 1736481 | 217364812 | 样本书库/1120230304/ [索取号:F272.92/263] | 在馆 | |
| 2 | 1736482 | 217364821 | 新区/2060570506/ [索取号:F272.92/263] | 在馆 | |
| 3 | 1736483 | 217364830 | 密集书库2/2060570605/ [索取号:F272.92/263] | 在馆 |
密集库流水号:265834 密集库架位号: |