• 首页
  • 本馆介绍
  • 公告通知
  • 最新文献
  • 馆藏检索
  • 电子资源
  • 读者导购
  • 参考咨询
  • 我的图书馆
  • 登录
  • 详细信息显示
  • 放入我的书架
  • 预约/预借图书
  • 作者相关作品
  • 分类相关作品
  • 丛书相关作品
  • 出版社相关作品

书目信息

  • 表格格式
  • 工作单格式
  • 卡片格式
题名:
上市公司高管权力、公司绩效与报酬激励问题研究
    
 
作者: 树友林 著
分册:  
出版信息: 北京   中国书籍出版社  2013
页数: 182页
开本: 24cm
丛书名: 高校人文学术成果文库
单 册:
中图分类: F279.246
科图分类:
主题词: 上市公司--管理人员--工资管理--研究--中国 , 上市公司 , 管理人员 , 工资管理
电子资源:
ISBN: 978-7-5068-3319-6
000 01316nam0 2200313 450
001 1850432166
005 20180911103620.90
010    @a978-7-5068-3319-6@dCNY38.00
090    @aF279.2@bsyl
100    @a20140429d2013 emky0chiy50 ea
101 0  @achi
102    @aCN@b110000
105    @ay z 000yy
200 1  @a上市公司高管权力、公司绩效与报酬激励问题研究@9shang shi gong si gao guan quan li、gong si ji xiao yu bao chou ji li wen ti yan jiu@dExecutive power, corporate performance and reward incentives in listed companies@f树友林著@zeng
210    @a北京@c中国书籍出版社@d2013
215    @a182页@d24cm
225 2  @a高校人文学术成果文库
300    @a教育部人文社会科学基金项目 江苏省教育厅高校哲学社科基金项目和扬州大学出版基金资助
330    @a本书系统地研究了我国上市公司高管报酬激励要素,从高管报酬的激励主体与客体、高管报酬的激励基础或依据、高管报酬的激励形式三个方面进行了详细分析。
410  0 @12001 @a高校人文学术成果文库
510 1  @aExecutive power, corporate performance and reward incentives in listed companies@zeng
606 0  @a上市公司@x管理人员@x工资管理@x研究@y中国
606 0  @a上市公司
606 0  @a管理人员
606 0  @a工资管理
690    @aF279.246@v5
701  0 @a树友林@9shu you lin@f(1969~)@4著
801  0 @aCN@bNLC@c20140429
905    @a241250@dF279.246@e73
    
    上市公司高管权力、公司绩效与报酬激励问题研究=Executive power, corporate performance and reward incentives in listed companies/树友林著.-北京:中国书籍出版社,2013
    182页;24cm.-(高校人文学术成果文库)
    教育部人文社会科学基金项目 江苏省教育厅高校哲学社科基金项目和扬州大学出版基金资助
    
    ISBN 978-7-5068-3319-6:CNY38.00
    本书系统地研究了我国上市公司高管报酬激励要素,从高管报酬的激励主体与客体、高管报酬的激励基础或依据、高管报酬的激励形式三个方面进行了详细分析。
●
相关链接


正题名:上市公司高管权力、公司绩效与报酬激励问题研究     索取号:F279.246/73         预约/预借

序号 登录号 条形码 馆藏地/架位号 状态 备注
1 1711369   217113692   样本书库/1121140301/ [索取号:F279.246/73] 在馆    
2 1711370   217113709   新区/2060600505/ [索取号:F279.246/73] 在馆    
3 1711371   217113718   新区/2060600505/ [索取号:F279.246/73] 在馆    
商丘师范学院图书馆 欢迎您!
大连网信软件有限公司© 版权所有