• 首页
  • 本馆介绍
  • 公告通知
  • 最新文献
  • 馆藏检索
  • 电子资源
  • 读者导购
  • 参考咨询
  • 我的图书馆
  • 登录
  • 详细信息显示
  • 放入我的书架
  • 预约/预借图书
  • 作者相关作品
  • 分类相关作品
  • 丛书相关作品
  • 出版社相关作品

书目信息

  • 表格格式
  • 工作单格式
  • 卡片格式
题名:
怎样督导员工
    
 
作者: 陈企盛 主编
分册:  
出版信息: 北京   中国纺织出版社  2003.10
页数: 342页
开本: 21cm
丛书名: 企业员工管理新概念丛书
单 册:
中图分类: F272.92
科图分类:
主题词: 企业管理--人事管理
电子资源:
ISBN: 7-5064-2609-9
000 00948nam0 2200277 45
001 012004000386
010    @a7-5064-2609-9@d23.80元
100    @a20040312d2004 ekmy0chiy0120 ea
101 0  @achi
102    @aCN@b110000
105    @ay z 000yy
106    @ar
200 1  @a怎样督导员工@AZen Yang Du Dao Yuan Gong@dHow to Supervise@f陈企盛主编@FChen Qi Sheng Zhu Bian@zeng
210    @a北京@b北京东直门南大街6号(邮编:100027)@c中国纺织出版社@d2003.10
215    @a342页@d21cm
225 2  @a企业员工管理新概念丛书
300    @a计划经济时代耍要引导员工,市场经济时代需要督导员工
320    @a含参考文献
330    @a众所周知,企业效益的最大化得益于组织成员个人能力发挥的最大化。
410  0 @12001 @a企业员工管理新概念丛书
510 1  @aHow to Supervise@zeng
606 0  @a企业管理@x人事管理
690    @aF272.92@v4
701  0 @a陈企盛@AChen Qi Sheng@4主编
801  0 @aCN@blink@c20040312@gISBD
905    @f5@b504802-806@dF272.92@e35
    
    怎样督导员工=How to Supervise/陈企盛主编.-北京(北京东直门南大街6号(邮编:100027)):中国纺织出版社,2003.10
    342页;21cm.-(企业员工管理新概念丛书)
    计划经济时代耍要引导员工,市场经济时代需要督导员工
    
    ISBN 7-5064-2609-9:23.80元
    众所周知,企业效益的最大化得益于组织成员个人能力发挥的最大化。
●
相关链接


正题名:怎样督导员工     索取号:F272.92/35         预约/预借

序号 登录号 条形码 馆藏地/架位号 状态 备注
1 504802   205048027   样本书库/1120190102/ [索取号:F272.92/35] 在馆    
2 504803   205048036   密集书库2/2060570404/ [索取号:F272.92/35] 在馆   密集库流水号:288265
密集库架位号:  
3 504804   205048045   密集书库2/ [索取号:F272.92/35] 在馆   密集库流水号:89593
密集库架位号:  
4 504805   205048054   密集书库2/2060570404/ [索取号:F272.92/35] 在馆   密集库流水号:288266
密集库架位号:  
5 504806   205048063   新区/2060570404/ [索取号:F272.92/35] 在馆    
商丘师范学院图书馆 欢迎您!
大连网信软件有限公司© 版权所有